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龙南加大人才引进力度 [复制链接]

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近日,龙南市人社局参加在广州举行的年全国人力资源市场高校毕业生就业现场招聘会,并作为唯一县市,与中国南方人才配置中心就共同开拓人才市场和提供优质人力资源服务达成合作意向,签订了战略合作协议。在此次招聘会上,有20余名高校毕业生向龙南经开区企业投档,其中11名硕士研究生、2名本科生与志浩电子科技有限公司,2名硕士研究生与新华盛电子电路科技有限公司公司分别达成了就业意向,现场颁发了就业通知书。

龙南市深入实施“人才强市”战略,先后出台“人才新政”20条,激励企业人才创新创业等优惠政策,加快推进赣州人力资源产业园龙南园区建设,并携手国内知名人力资源机构——浙江宁波伯乐遇马集团,通过引入“人才+资本+产业”的新模式,吸引更多的优秀企业入驻。现有5家企业入驻人力资源产业园运行,4家企业已签订入驻协议。产业园入驻企业业务主要涵盖园区企业人才服务、招聘流程外包、求职登记、工商财税代理记账、法律咨询、招聘咨询等。截至目前,运营商服务走访龙南经开区骏亚、志浩、汇森家具等家重点用工企业,对接服务经开区企业80家次,为园区企业输送员工余人次。今年共举办各类企业用工活动8场。其中:“绩效为王”培训活动吸引了经开区宝辉公司、恒泰公司等28家企业人事主管参加,各类活动的举办增强了经开区企业对人力资源产业园的了解,增强了产业园区企业的粘性;还充分利用产业园培训教室,举办就业创业技能培训26期,培训各类学员人。

此外,该市将人才服务向园区延伸,在紧邻赣州电子信息产业科技城的东江新圳花苑建设总面积平方米的人才市场,为招聘企业和企业应聘人才提供“最后一百米”的暖心服务。目前,该市场为60余家经开区缺工企业发布用工信息,提供岗位余个。(杨少华、杜婵娟)

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