白癜风早期治疗 http://m.39.net/pf/a_6464182.html根据公司业务发展需要，经研究决定面向社会公开招聘公司下属子公司临聘员工8名，现公告如下：
一、招聘原则及方法
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取面试和试用考核相结合方法择优聘用。
二、招聘岗位、人数、条件
(一)应具备的基本条件
责任心强、工作投入、富有进取创新精神、具有较强的团队合作精神;品行端正，遵纪守法，具有良好的职业道德和品行操守，无违法违纪行为和任何不良记录;身体健康，心理素质良好，具有良好的沟通、协调、执行能力;具备良好的口头表达能力和一定公文写作能力。
(二)招聘岗位、人数及条件
公司名称招聘岗位招聘人数用工性质基本要求备注江西珍珍天然食品有限公司管理人员2人临聘员工1.年龄在35周岁以下；2.大专及以上学历，专业不限；3.熟练使用电脑办公软件。石城县赣汇新能源有限公司（含赣江源电力公司）项目管理2人临聘员工1.年龄在35周岁以下；有5年以上工程、建筑、电力、能源行业从业经历者年龄可放宽至45周岁。2.大专及以上学历，工程管理类、建筑类、机械电子类、材料类或能源动力及相关专业毕业；有2年以工程、建筑、电力、能源行业从业经历者学历可放宽。3.有1年及以上从事过电力、能源等行业工作经历。石城县赣源蔬菜种植有限公司各乡镇大棚蔬菜种植与经营管理4人临聘员工1.年龄在35周岁以下；从事过蔬菜种植人员年龄可放宽至45周岁。2.大专及以上学历，农业类专业毕业；从事过蔬菜种植人员学历可放宽。3.在职村干部或曾担任村干部者可优先。本岗位要长期驻点在各乡镇大棚蔬菜基地现场，更适合为男性。
(三)学历、专业及年龄条件
岗位要求的学历指本岗位招聘最低条件;考生所学专业参考《江西公务员考试专业目录》所列专业目录为准。考生年龄计算截止时间为11月10日,年龄要求均为18周岁以上(年11月10日以前出生)、35周岁以下(年11月10日以后出生)。
三、招聘程序
(一)发布招聘信息
本招聘公告将于年11月11日—11月25日通过县政府网站、赣江源农业
(二)报名及资格审查
1.报名时间：年11月23日至年11月30日止。
2.报名地点：县赣江源农发公司综合部(古樟工业园鸿豪园区综合大楼六楼、新百伦领跑集团正对面)
联系方式：、(或陈、廖)
3.报名方式：采取现场报名方式，不接受电话、信函和网上报名。
4.资格审查：由招聘工作领导小组安排工作人员于报名时进行资格初审，报名结束后，招聘工作领导小组组织对所有报考者进行再次资格审查，资格审查合格者发给准考证。
资格审查贯穿于公开招聘全过程(含聘用后的试用期内)，对应聘人员提供的信息、材料与所报岗位条件不符的，经核实，取消聘用资格。
5.报名及资格审查需提供的材料：《石城县赣江源农发公司公开招聘企业员工报名表》、本人身份证、毕业证、资格证、个人简历等招聘岗位要求的其他证件(证明)原件和复印件一份、本人近期与报名表同底一寸彩照2张。
6.本次招聘实行人员选聘亲属回避制度，国企领导人员亲属原则上不得招录进本企业，县内其他单位正科级以上领导亲属报考需报县委组织部审批同意方可报考。
7.考生实行诚信报考，不符合招聘条件请勿报考。
(三)组织面试：凡符合报名要求的应聘者均参加面试;面试方式采取非结构化面试，由面试考官向考生发问、交谈。主要考察应聘人员专业知识、职业技能及职业素、语言表达能力、思维敏捷程度及协调应变能力。面试满分分。
面试时间、地点另行通知。
(四)试用考核：面试成绩得分从高到低排名，按入闱试用考核人数与招聘计划数1:1比例确定入闱试用考核人员。试用考核人员派至各岗位相关的项目现场进行二个月的试用工作，并根据应聘岗位的职责给予相应的工作任务。试用考核期满时经项目负责人、分管领导、公司主要领导进行综合考核，现场考核满分分，项目负责人、分管领导、公司主要领导评分分别占总分的30%、35%、35%;原则上试用考核总分不低于85分者为合格，方可入闱(试用考核2个月的工资报酬按公司试用人员薪酬标准执行)。
(五)体检：试用考核合格人员依照公司要求进行体检，体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和有关规定执行，体检费用参照公务员录用体检收费标医院收费标准收取，费用由考生自理。
(六)公示：体检合格人员名单提交公司支委会审核、经理办公会议通过，报三重一大会议确定后并予以公示。
(七)聘用：公示无异议者聘用为子公司长期临聘人员，并与子公司签订劳动合同，相关福利待遇原则上按照《公司薪酬制度》相关规定执行(各子公司有相关规定可按子公司规定执行)。入职后应接受公司因工作需要作出的工作岗位调整决定。
石城县赣江源农业发展有限公司
年11月11日
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